Use Cases
採用戦略の立案 事例
採用支援に関する事例のご紹介
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事例一覧
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2025.09.29
株式会社すかいらーくホールディングス
入社時期が選べる制度を導入し、第二新卒が3人入社
サービス業
20代採用・通年採用
母集団形成
採用戦略の立案
Ｒｅ就活
1001人～
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2025.09.08
株式会社学情
自社サービス「Ｒｅ就活」を活用し、一年間で67人の20代を採用。20年にわたる実績とノウハウを駆使して採用数を拡大。
サービス業
20代採用・通年採用
採用戦略の立案
採用ブランディング
Ｒｅ就活
101～500人
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2025.09.01
株式会社マザーズ
初めての新卒採用を全面サポート、自社ではリーチしづらい層の学生にしっかりリーチ
サービス業
新卒採用
母集団形成
ダイレクトリクルーティング強化
採用戦略の立案
Ｒｅ就活キャンパス
就活サポートmeeting
東海
101～500人
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2025.08.25
明和建材株式会社
一般認知の低い「サッシ屋さん」 求職者に直接会うことで魅力が伝わり第二新卒採用に成功！
建設・不動産
キャリア（経験者）採用
母集団形成
採用戦略の立案
Ｒｅ就活
転職博
関西
~50人
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2024.04.26
株式会社Vエイト
スピーディな対応、手厚いフォローを受け、3か月掲載で7人の採用に成功。
IT・通信
キャリア（経験者）採用
採用戦略の立案
採用の効率化
Ｒｅ就活
ITエンジニア系
関東
~50人
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2023.12.13
株式会社岐阜造園
母集団の質の改善や手厚いサポートを受け、24卒は4人の内定者の確保に成功。
建設・不動産
新卒採用
母集団形成
採用戦略の立案
採用ブランディング
Ｒｅ就活キャンパス
JobTube
施設・設備管理・運輸・物流系
東海
101～500人
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2023.12.12
株式会社シナプスイノベーション
採用ニーズ・ターゲット層を深く理解してくれ、2年で20人の採用を可能に。
IT・通信
20代採用・通年採用
キャリア（経験者）採用
採用戦略の立案
Ｒｅ就活エージェント
関西
101～500人
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2023.11.28
JR東日本ビルテック株式会社
対面での接点増、新たな学校との関係構築などの支援を受け、過去最多の内定者数に。
建設・不動産
新卒採用
母集団形成
採用戦略の立案
採用ブランディング
Ｒｅ就活キャンパス
就職博
技術系
関東
1001人～
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2023.11.02
アイティジョイン株式会社
自社のニーズにマッチした求職者に会える「Ｒｅ就活」で採用活動を実施。
IT・通信
20代採用・通年採用
母集団形成
採用戦略の立案
Ｒｅ就活
転職博
ITエンジニア系
関西
~50人
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2023.10.05
愛知時計電機株式会社
中途採用のノウハウがない中、手厚いサポートを受けて2人の採用に成功。
メーカー（機械・電気・電子）
20代採用・通年採用
キャリア（経験者）採用
ダイレクトリクルーティング強化
採用戦略の立案
Ｒｅ就活
関東
1001人～