Use Cases
キャリア（経験者）採用 事例
採用支援に関する事例のご紹介
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事例一覧
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2025.08.25
明和建材株式会社
明和建材株式会社様｜一般認知の低い「サッシ屋さん」 求職者に直接会うことで魅力が伝わり第二新卒採用に成功！
建設・不動産
キャリア（経験者）採用
Ｒｅ就活
転職博
関西
~50人
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2024.05.21
日研トータルソーシング株式会社
日研トータルソーシング株式会社様｜採用難易度の高い東海地区で、年間34人の採用を実現。
人材
母集団形成
キャリア（経験者）採用
Ｒｅ就活エージェント
東海
1001人～
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2024.04.26
株式会社Vエイト
株式会社Ｖエイト様｜スピーディな対応、手厚いフォローを受け、3か月掲載で7人の採用に成功。
IT・通信
採用の効率化
キャリア（経験者）採用
Ｒｅ就活
ITエンジニア系
関東
~50人
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2024.04.03
株式会社ボードルア
株式会社ボードルア様｜2年間で20人の採用に成功、当社の採用計画になくてはならない存在に。
IT・通信
20代採用・通年採用
キャリア（経験者）採用
Ｒｅ就活エージェント
ITエンジニア系
関東
1001人～
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2023.12.12
株式会社シナプスイノベーション
株式会社シナプスイノベーション様｜採用ニーズ・ターゲット層を深く理解してくれ、2年で20人の採用を可能に。
IT・通信
20代採用・通年採用
キャリア（経験者）採用
Ｒｅ就活エージェント
関西
101～500人
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2023.12.01
株式会社シークス
株式会社シークス様｜20代に特化した母集団形成を効率よく実現し、2人の20代・若手人材へ内定出し。
メーカー（機械・電気・電子）
20代採用・通年採用
キャリア（経験者）採用
Ｒｅ就活
転職博
技術系
東海
101～500人
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2023.10.05
愛知時計電機株式会社
愛知時計電機株式会社様｜中途採用のノウハウがない中、手厚いサポートを受けて2人の採用に成功。
メーカー（機械・電気・電子）
キャリア（経験者）採用
採用戦略の立案
20代採用・通年採用
Ｒｅ就活
関東
1001人～
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2023.10.04
株式会社タカラ
株式会社タカラ様｜第二新卒層の採用強化のため様々な取り組みを実施、5人の総合職の採用に成功。
商社
キャリア（経験者）採用
20代採用・通年採用
Ｒｅ就活
関西
101～500人
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2023.09.27
カタニ産業株式会社
カタニ産業株式会社様｜支店主導で20代・若手人材採用に取り組み、計5人の採用に成功。
商社
20代採用・通年採用
キャリア（経験者）採用
Ｒｅ就活
関西
51～100人
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2023.09.26
株式会社スリー・イー
株式会社スリー・イー様｜エンジニアを育成する独自のメソッドを武器に、月8人の第二新卒採用に成功。
IT・通信
20代採用・通年採用
キャリア（経験者）採用
Ｒｅ就活
転職博
ITエンジニア系
関東
1001人～