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採用支援に関する事例のご紹介
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事例一覧
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2026.01.26
株式会社中川政七商店
本気度の高い求職者が多いＲｅ就活。ビジョンに共感する若手を続々採用！
販売・小売
20代採用・通年採用
Ｒｅ就活
Ｒｅ就活TV
販売・サービス系
501～1000人
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2026.01.21
関西ホーチキエンジニアリング株式会社
中小企業でも新卒4人を採用！勢いのある学情と一緒に上を目指したい
販売・小売
新卒採用
Ｒｅ就活キャンパス
就職博
施設・設備管理・運輸・物流系
51～100人
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2026.01.19
NTNテクニカルサービス株式会社
予算ゼロからの取り組み！担当者の熱意とワークライフバランスを重視した訴求で、三重県勤務で2人採用
メーカー（機械・電気・電子）
20代採用・通年採用
Ｒｅ就活
転職博
営業系
501～1000人
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2026.01.15
ホンダ運送株式会社
人対人の採用には正解がない。学情と一緒だからできた「新たな挑戦」
運輸・物流
新卒採用
就職博
施設・設備管理・運輸・物流系
関東
東海
関西
中国・四国
九州・沖縄
101～500人
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2026.01.13
コニシ株式会社
第二新卒へのフィールド転換で「選ばれる」側から「選ぶ」側へ
メーカー（食品・素材・その他）
20代採用・通年採用
Ｒｅ就活
技術系
501～1000人
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2026.01.05
タグチ工業株式会社
20代の採用を一気に加速。スピード選考でミスマッチと採用コストを大幅に削減
メーカー（機械・電気・電子）
20代採用・通年採用
ダイレクトリクルーティング強化
採用ブランディング
Ｒｅ就活
施設・設備管理・運輸・物流系
全国
51～100人
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2025.12.29
大起水産株式会社
店舗展開地域の「就職博」参加で母集団形成に成功。学生との距離感にこだわった若手人事担当者の取り組み
販売・小売
新卒採用
母集団形成
採用ブランディング
Ｒｅ就活キャンパス
就職博
関西
1001人～
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2025.12.22
チョコレートデザイン株式会社
“志望度重視”の新卒採用に注力。インターンシップ＋早期選考で質とスピード感を両立
メーカー（食品・素材・その他）
新卒採用
母集団形成
採用戦略の立案
Ｒｅ就活
Ｒｅ就活キャンパス
就職博
101～500人
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2025.12.15
イオンエンターテイメント株式会社
Ｒｅ就活で若手層にリーチ。ワンクリックで全国転勤についても事前に確認
サービス業
20代採用・通年採用
採用戦略の立案
Ｒｅ就活
Ｒｅ就活TV
1001人～