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事例
採用支援に関する事例のご紹介
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事例一覧
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2026.05.07
株式会社アズコムデータセキュリティ
学情の提案でインターンシップを導入したことにより採用の早期化を実現し優秀な人材を獲得
サービス業
新卒採用
母集団形成
採用戦略の立案
Ｒｅ就活キャンパス
関東
101～500人
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2026.05.01
TDCフューテック株式会社
トレンドの動画コンテンツ「JobTubeシリーズ」をいち早く活用し、採用に成功！
IT・通信
新卒採用
母集団形成
Ｒｅ就活キャンパス
Career Design Forum
Super Business Forum
JobTube
ITエンジニア系
関東
北陸
関西
101～500人
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2026.04.30
株式会社千代田組
知名度に頼らない採用活動を展開し、Ｒｅ就活経由で第二新卒5人の採用に成功
商社
20代採用・通年採用
ダイレクトリクルーティング強化
採用戦略の立案
Ｒｅ就活
営業系
全国
101～500人
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2026.04.28
キリンシティ株式会社
月1人をコンスタントに採用し、採用単価の削減にも成功。未経験から店舗の主力へ成長
サービス業
20代採用・通年採用
母集団形成
ダイレクトリクルーティング強化
採用の効率化
Ｒｅ就活
販売・サービス系
関東
関西
501～1000人
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2026.04.27
ホテルマネージメントインターナショナル株式会社
大手就活サイトで苦戦していた新卒採用が「Ｒｅ就活キャンパス」導入で前年度比６倍に！
サービス業
新卒採用
Ｒｅ就活キャンパス
販売・サービス系
全国
1001人～
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2026.04.24
株式会社平安閣
約20年ぶりの中途採用再開で転職博を活用。リアルを体感させる現場見学でミスマッチ解消
サービス業
20代採用・通年採用
Ｒｅ就活キャンパス
転職博
販売・サービス系
東海
501～1000人
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2026.04.23
株式会社水上
学情の営業担当は信頼できるパートナー。共にPDCAを回し続ける伴走型サポートで第二新卒採用に成功
商社
20代採用・通年採用
採用の効率化
Ｒｅ就活
101～500人
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2026.04.22
山崎産業株式会社
転職博は着座した求職者の9割が20代、若手人材と確実に出会えるイベント
メーカー（食品・素材・その他）
20代採用・通年採用
母集団形成
採用の効率化
Ｒｅ就活
転職博
営業系
関東
101～500人
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2026.04.21
日本ハムマーケティング株式会社
新卒採用の不足をＲｅ就活で挽回。ミスマッチを防ぎ相互理解を深めた取り組みで、熱意ある20代7人の採用に成功！
メーカー（食品・素材・その他）
20代採用・通年採用
母集団形成
採用の効率化
Ｒｅ就活
JobTube
営業系
全国
501～1000人