20代の仕事観・転職意識に関するアンケート調査(フレックスタイム制)2023年7月版
資料概要
20代専門転職サイト「Ｒｅ就活」／Webメディア「20代の働き方研究所」で「フレックスタイム制」をテーマにアンケートを実施しました。
TOPICS
7割の20代が、フレックスタイム制を導入する企業は「志望度が上がる」と回答。「柔軟に働けると、生産性が上がる」の声
【INDEX】
（1） フレックスタイム制を導入する企業は「魅力を感じる」と回答した20代が、8割を超える
（2） フレックスタイム制を導入する企業は「志望度が上がる」と回答した20代は7割
（3） 転職時に、働き方の柔軟性を「最優先ではないが重視する」と回答した20代が55.0％
【INDEX】
（1） フレックスタイム制を導入する企業は「魅力を感じる」と回答した20代が、8割を超える
（2） フレックスタイム制を導入する企業は「志望度が上がる」と回答した20代は7割
（3） 転職時に、働き方の柔軟性を「最優先ではないが重視する」と回答した20代が55.0％
レポートの詳細はデータをダウンロードしてご覧下さい。
PDFファイル 531KB
＜本調査に関する問い合わせ先＞
株式会社学情 経営企画室
東京都千代田区有楽町1-1-3 東京宝塚ビル7階
TEL：03-3593-1500 FAX：03-3593-1510
メール：press@gakujo.ne.jp
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