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2020年3月卒業予定者 就職戦線中間総括(2019.8.22 リリース)

株式会社学情では「2020年卒採用の概要」、ならびに「学生の就職活動の特徴や内々定率の推移」、「企業の採用活動の特徴や課題」等を記事化、『就職戦線中間総括』として発表いたします。

■就職戦線中間総括≪概要≫
・採用戦線・就職戦線を取り巻く環境
・3月広報解禁前までの動き
・3月広報解禁から6月選考解禁までの動き
・6月選考解禁以降の動き

■学生の就職活動の特徴
・3月1日までの動きについて/8割弱の学生がインターンシップに参加
3月1日以降の動きについて/昨年と比べプレエントリー社数は微減だが、選考受験社数は増加
・内々定率の推移について
・内々定辞退や承諾等に関する相談が増加。自分に合う企業の探し方に苦慮する学生が約半数

■企業の採用活動の特徴
・3月1日までの動きについて/インターンシップ実施企業が64.9%と3分の2に迫る
・3月1日以降の動きについて/3月選考、4月内々定出しの傾向は変わらずも、昨年度よりも前倒し傾向
・選考・内々定辞退者は昨年を上回る。内々定承諾後の辞退もあり、一筋縄ではいかない状況に
・採用継続中の企業は72.5%。採用活動の課題は「内定辞退の防止」が5年連続で1位に
・8割強の企業がインターンシップ参加学生へ内々定出しを成し得ている

■資料編
2020年卒 就職人気企業ランキングTOP100/2020年卒 内々定率調査結果・概要/あさがくナビ(朝日学情ナビ)2020会員データ、ほか

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2020年3月卒業予定者 採用動向調査レポート(2019.3.22  リリース)

株式会社学情では企業の2020年卒学生に対する採用計画・傾向を明らかにするため、『2020年3月卒業予定者 採用動向調査アンケート』を全国の企業および団体を対象に実施しました。

その回答を集計し『採用動向調査レポート』として発表いたします。

■2020年卒採用活動の状況
採用予定数の増減
全体 / 大卒文系、大卒理系

採用増・採用減の理由と採用難易度の見通し
採用増・採用減の理由 / 採用難易度の見通し

採用予定数の前年からの伸び率
全体 / 大卒文系、大卒理系
/東日本、中日本、西日本

採用に関するスケジュール
企業セミナー / エントリーシート / 面接 / 内々定出し

採用計画・方針
採用(広報)予算 / 採用方針 / 採用基準 / 力を入れようと考えていること /
新卒採用策としての初任給引き上げ / 採用予定数に対する内々定出し数の割合 /
内定辞退防止策

■インターンシップの実施状況
2020年卒生対象インターンシップ
実施の有無 / 受け入れ日数 / 実施時期 / 広報のツール /
インターンシップイベントへの参加時期 / 採用との連携の有無

2021年卒生対象インターンシップ
受け入れ予定日数 / 実施予定時期

■多様な採用対象
「外国人留学生」の採用予定数の増減
2019年卒採用・2020年卒採用における「既卒・第二新卒採用」の実施・検討状況

対   象:全国の企業および団体
調査期間:2019年1月7日~ 1月31日
有効回答数:1,947件
方   法: 企業および団体にWEBアンケートを実施
属性内訳:上場・製造:111社 上場・非製造:199社 非上場・製造:421社 非上場・非製造:1,216社

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