「2023年卒の採用人数」に関する企業調査(2022年2月)

資料概要

株式会社学情では、企業の採用担当者を対象に、「2023年卒の採用人数」について調査しました。

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約4分の1の企業が、2023年入社の「採用人数を増やす」と回答。前年より12.3ポイント増加。旅行や航空の採用が回復の兆し。増加の理由トップは「業務拡大のため」

【INDEX】
(1)約4分の1の企業が「採用数を増やす」と回答。前年より12.3ポイント増加
(2)採用数を増やす理由は「業務拡大のため」が29.5%で最多。次いで、「人員構成適正化」20.6%

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