• お問い合わせ

第二新卒・中途採用の成功事例

株式会社トレジャー・ファクトリー様の成功事例

エントリー数:48名 採用:3名

募集職種:販売職  採用地域:東京/大阪
従業員数:425名  資本金:3億6,900万円
Re就活掲載期間:8週間

株式会社トレジャー・ファクトリー様

これまでの課題

  • 店舗の全国展開を見据え、優秀な人材を数多く確保しなければならない
  • 若手が採用対象になるため、有効応募が足りない

採用成功の流れ

  • 目を引くトップ画像の作成や、ハードルの高い原稿内容で訴求
  • 学情によるアウトソーシング業務で、求職者への細かい対応を実施
  • セミナー運用と並行し、履歴書での応募受付も実施し地方在住者への間口を拡げる

採用できた人材

  • 男性/24歳/入間向陽高校卒業/販売職を6年経験/元気で、接客が大好き
  • 男性/23歳/東京国際大学商学部卒業/職歴なし/地頭がよく、礼儀正しい

ご担当者様の感想

数ではなく質を重視し採用しているので、有効応募数の全体的な底上げを図るためRe就活を利用。
想定採用単価をコンスタントにクリアできているので、今後も継続的に利用していきます。

お問い合わせ

学情の『Re就活』は、優秀な第二新卒・既卒人材の紹介だけではなく、抱えている人材採用に関する課題にもサポートいたします。
希望している人材採用にうまく取り組めていない企業様はお問い合わせください。

資料のご請求

サービスに関するお問い合わせ

見積りの依頼